Bei einer gezielten Organisationsentwicklung werden die Kultur, die Ziele, die Strukturen und die Prozessee Ihrer Organisation überprüft und optimiert. Ich berate Sie (ggf. mit meinen Netzwerk-Partnern) bei Veränderungsprozessen, in denen die Betroffenen von der Diagnose bis zur Planung, Umsetzung und Evaluierung konkreter Maßnahmen beteiligt werden. Dadurch wird das kreative Potential Ihrer Organisation optimal ausgeschöpft und die Veränderungen werden von den betroffenen Mitarbeitern getragen.
Stichwörter, Firmentätigkeit
Berater, Change Management, Erfolgreiche Zusammenarbeit Team, Coaching der Trainer, Unternehmensberater, Unternehmensberatung, Führen mit Werten, Praxisberatung für Führungskräfte, Mitarbeiterführung, Moderationstraining, Organisationsberater, Training der Trainer, Führen mit Zielvereinbarungen, Konflikte kooperativ bewältigen